Ternyata, banyak yang belum tahu perbedaan karyawan kontrak dan outsourcing. Seringkali dikira bahwa karyawan kontrak dan outsourcing itu sama; namun, pada kenyataannya, kedua praktik tersebut sangat berbeda. Perusahaan terus-menerus mengalami pergeseran dalam dinamika tenaga kerja dan dengan demikian berdampak pada profitabilitasnya.  Ada dua kubu perdebatan tentang apakah perusahaan sebaiknya mempekerjakan in-house secara kontrak atau outsourcing …

Salah satu upaya yang dilakukan banyak bisnis untuk memaksimalkan keuntungannya adalah dengan membatasi jumlah pengeluaran untuk biaya overhead.  Di sisi lain, semua orang tahu untuk menjalankan bisnis yang sukses, tidak mungkin dilakukan seorang diri Lalu apa langkah strategis yang biasa diambil bisnis sukses? Salah satu cara untuk menurunkan biaya overhead adalah dengan outsource fungsi bisnis …

Setiap pebisnis yang sukses akan mengatakan bahwa karyawan merupakan aset terbesar perusahaan.  Namun, bukan berarti perusahaan perlu hire karyawan sebanyak mungkin. Tidak, terkadang cara terbaik untuk menumbuhkan bisnis adalah dengan melihat ke luar perusahaan. Perusahaan dapat mempekerjakan pekerja eksternal untuk membantu berbagai proyek, pekerjaan tertentu di luar negeri, atau layanan sehari-hari; strategi ini sering disebut …

Strategic manpower planning adalah kunci untuk mengelola perusahaan beserta karyawan Anda di tahun 2023. Manpower Planning atau workforce planning adalah pengembangan strategi untuk mencocokkan supply tenaga kerja dengan ketersediaan pekerjaan di perusahaan pada tingkat regional atau nasional. Manpower planning mencakup segala kegiatan yang berkaitan dengan koordinasi hingga pengendalian berbagai kegiatan dalam perusahaan. Tidak diragukan lagi, …

Bagaimana peran penting manpower planning dalam pertumbuhan perusahaan? Human Resource tidak diragukan merupakan bagian yang krusial dalam berjalannya suatu perusahaan.  Istilah “resource” atau “human resource” menandakan potensi, kemampuan, kapasitas, dan keterampilan, yang dapat dikembangkan melalui interaksi berkelanjutan dalam perusahan. Perencanaan dan pengembangan strategi HR adalah bagian penting dari proses Human Resource. Human resource planning harus …